• Menu
  • Fermer
  • Accès-Travail-Emploi | Orientation scolaire et professionnelle et Recherche d'emploi pour femme

Chercheurs d'emploi | Accès-Travail-Emploi | Orientation scolaire et professionnelle et Recherche d'emploi au Saguenay

Notre objectif

Notre objectif est de vous offrir un lieu stimulant pour développer un réseau d’entraide et trouver un emploi qui correspond à vos intérêts, votre réalité et vos besoins.

Si vous êtes présentement sans emploi et désirez intégrer le marché du travail ou une formation, appelez-nous et nous pourrons déterminer le service qui correspond à votre profil de travailleur.

Vous avez déjà reçu un service de notre organisme ? Contactez-nous, car vous bénéficiez d’une aide pour votre recherche d’emploi, et ce, même si vous avez reçu nos services il y a plusieurs années. Nous offrons un soutien à vie à toutes les personnes qui ont reçu nos services !

Groupe 45 ans et plus

Ce service a pour objectif de permettre aux chercheuses et chercheurs d'emploi de plus de 40 ans de demeurer actifs sur le marché du travail, surmonter les difficultés liées à la perte d'emploi en développant des outils adaptés à leur réalité et les aider à identifier de nouvelles cibles professionnelles. La formule groupe aide à briser l’isolement et à stimuler la motivation.

 Vous êtes une personne composant avec une ou plusieurs de ces réalités :

  • Vous êtes sans emploi
  • Vous avez besoin de vous réorienter
  • Vous voulez effectuer un transfert de vos compétences
  • Vous souhaitez vous épanouir dans un emploi à votre mesure
  • Vous voulez surmonter les difficultés liées à la perte d'un emploi
  • Vous aimeriez expérimenter un nouvel emploi

Notre démarche de groupe 45+ vise à :

  • Offrir des ateliers de groupe dynamiques et enrichissants
  • Reconnaître votre potentiel face au marché du travail actuel
  • Faire le point sur votre situation de professionnelle et personnelle
  • Permettre de vous adapter aux changements pour une intégration au travail réussie
  • Apprendre à transférer vos acquis professionnels
  • Identifier des cibles d'emploi réalistes
  • Explorer le marché du travail
  • Adopter des attitudes favorisant l'intégration et le maintien en emploi
  • Développer des outils de recherche d’emploi adaptés
  • Améliorer vos performances en entrevue
  • Acquérir un curriculum vitae à jour
  • Établir un contact direct avec les entreprises
  • Vivre des expériences pratique en milieu de travail
  • Augmenter votre motivation vers l’emploi

Service individuel d'employabilité 35+

La démarche individuelle vise à apporter une réponse sur mesure à des travailleuses et travailleurs expérimenté(e)s de plus de 35 ans qui, en plus de devoir faire face à des difficultés d'intégration à l'emploi, doivent surmonter des problématiques particulières.

La démarche vise à :

  • Dresser un bilan personnel et professionnel
  • Identifier de nouvelles cibles d'emploi
  • Améliorer sa confiance et sa motivation
  • Développer des attitudes gagnantes
  • Explorer le marché du travail
  • Offrir des techniques de recherche d'emploi adaptées à vos besoins
  • Supporter la recherche d'emploi
  • Reconnaître vos acquis professionnels et apprendre à les transférer
  • Améliorer votre performance en entrevue
  • Acquérir un curriculum vitae à jour
  • Accompagner dans une orientation professionnelle et scolaire

Démarche d'orientation professionnelle

La démarche d'orientation professionnelle vise à déterminer et/ou valider un choix professionnel réaliste. Ce service est conçu spécifiquement afin de répondre à une clientèle de plus de 35 ans. Elle prend en compte les expériences, difficultés et responsabilités personnelles de l'individu ainsi que les difficultés d'employabilité.

Service offert exclusivement par référence de Services Québec

La démarche d'orientation professionnelle vise à :

  • Valider ou identifier un choix professionnel
  • Vérifier si le profil de l'individu correspond au métier et la formation choisis
  • Vérifier la connaissance du marché du travail ciblé et les perspectives d'emploi
  • Identifier les intérêts, les valeurs et les traits de personnalité de la personne
  • Dresser un profil de travailleuses et de travailleurs
  • Informer sur la formation scolaire et professionnelle

Vers une mise en mouvement réussie

Le service Vers une mise en mouvement réussie vise l'intégration sociale à l'intérieur d'une démarche psychosociale à laquelle s'ajoute une expérience pratique en entreprise et/ou par l'utilisation des ressources du milieu. Cette démarche est élaborée pour contrer les effets d'une absence de longue durée sur le marché du travail. Elle vise également chez le/la participants-es une prise de conscience du potentiel de travailleuses et travailleurs.

La démarche vise à :

  • Augmenter l'estime et la confiance en soi
  • Stimuler la motivation
  • Développer des moyens et des ressources pour contrer certaines problématiques
  • Acquérir de nouveaux outils pour une meilleure communication favorisant le rapport avec les autres
  • Reprendre contact avec le monde extérieur
  • Prendre conscience du potentiel de travailleuses et de travailleurs dans le but de reprendre le pouvoir sur le parcours professionnel

Programme d'aide et d'accompagnement social (PAAS)

Cette démarche vise à offrir à des personnes vivant une situation d’isolement et une situation financière difficile, une démarche individualisée. L’objectif est de développer des habiletés et une motivation afin de réussir un processus d’insertion sociale en alternant stage pratique en entreprise, démarche d’orientation et suivi psychosocial.

Service offert exclusivement par référence de Services Québec

Vous êtes une personne composant avec une ou plusieurs de ces réalités :

  • Prestataire de la sécurité du revenu
  • Isolement social ou géographique
  • Manque de motivation face à l’emploi
  • Pas ou peu d’expérience de travail
  • Difficulté d’employabilité : pas de curriculum vitae ni de choix de métier
  • Échec sur le marché du travail
  • Éloignée du marché du travail et des exigences d'emploi

La démarche PAAS vise à :

  • Reprendre contact avec le monde extérieur
  • Augmenter l’estime et la confiance en soi
  • Vivre des expériences pratiques en entreprise
  • Explorer le marché du travail
  • Faire le point sur votre situation et identifier des pistes de solutions
  • Offrir un soutien psychosocial
  • Développer des attitudes positives et la motivation nécessaire

Les jeudis rencontres

Les jeudis rencontres sont offerts à toutes les participantes et participants ou anciennes participantes  et anciens participants de nos services. Vous n’avez qu’à vous présenter à ces plages horaires, et ce, sans rendez-vous.

Ce service vise à :

  • Faire des modifications à votre CV
  • Vous offrir des copies de CV
  • Vous aider à structurer votre recherche d’emploi
  • Regarder avec vous les offres du marché ouvert de l’emploi
  • Vous aider à cibler un marché caché de l’emploi
  • Vous préparer aux entrevues

Quand :

  • Tous les jeudi matin à notre bureau de Chicoutimi :
    entre 9 h et 11 h 30
  • Tous les jeudi après-midi à notre bureau de Jonquière :
    entre 13 h 30 et 15 h 30
  • Des ordinateurs sont aussi à votre disposition si vous voulez venir consulter le marché ouvert de l’emploi ou postuler sur les sites corporatifs.
  • Vous avez des besoins plus particuliers en matière de recherche d’emploi et avez déjà eu de nos services ? Appelez-nous pour prendre rendez-vous avec l’une de nos conseillères.

Le programme ICTE

Ce service est conçu pour permettre aux travailleuses et aux travailleurs expérimentés, de plus de 50 ans, de prendre conscience des compétences qu'ils ont développées, de faire un bilan des acquis professionnels et d'élaborer un projet d'emploi réaliste.

Profil :

  • Personne de 50 ans et plus sans emploi
  • Préciser ou redéfinir un choix professionnel
  • Cibler des métiers en tenant compte des contraintes et/ou limitation
  • Mettre à niveau les compétences
  • Actualiser les outils de recherche

Le programme ICTE vise à :

  • Formation en ateliers de groupe dynamiques et enrichissants
  • Amélioration des compétences de base
  • Formation d’appoint ou formation spécialisé
  • Stage en milieu de travail
  • Préparation au marché du travail
  • Intégration en emploi (avec ou sans contribution salariale)
  • Accompagnement pour favoriser le maintien en emploi

Merci à nos partenaires